転職を繰り返した結果良かったことと悪かったこと。

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転職を繰り返した結果よかったこと

転職を繰り返した結果、良かったことは、3つあります。

• 友達が増えた
• 過去の会社の経験を生かせる
• 多様な環境に適応できる

友達が増えた

転職を繰り返した結果、友達が増えます。過去に在籍していた会社を辞めても、いい関係を築けていたなら自然と友人関係となります。

仲がいい上司や同僚がいると数年経っても、仕事以外で話がはずんだり、プライベートで遊ぶことも多いです。転職した結果、友達が増えるのはメリットでしょう。

過去の会社の経験を生かせる

転職を繰り返した結果「過去の会社の経験を生かせる」点です。会社のダメな所や良い所の区別ができるようになり、客観的に会社をみることができるからです。

前職でやっていた会社の良い取り組みなど参考に情報提供したり助言ができます。転職を繰り返した結果、さまざまな会社で働いた経験値が仕事で活きてくるのです。

前職の知識や多様な経験が活かせる

転職を繰り返した結果「前職の知識や多様な経験が活かせる」点です。転職を繰り返してきた分、ゼネラリストのようになれるからです。

異業種から転職した際に、全く違う業界でも仕事上でのアイデアや知恵が意外なところで使えることがあります。成功した体験を思い出すことで今の仕事で活躍できます。

転職を繰り返した結果悪かったこと

転職を繰り返した結果悪かったことは、以下の3つです。基本的には、転職回数が多いと転職するときに不利になります。

• すぐ辞めるというレッテルを張られる
• 年収が上がりにくい
• 専門的なスキルが身に付きにくい

すぐ辞めるというレッテルを張られる

転職を繰り返した結果、次また「すぐ辞めるというレッテルを張られる」ことです。忍耐力がないと思われやすく、転職では悪いイメージが最初につきまといます。転職回数が少ない人に比べるとマイナス評価になる可能性があるでしょう。

しっかり、辞めた理由を分析してポジティブな理由に置き換えることが大切です。面接で「辞めるのが早いね」「仕事の意欲はある？」と言われることも。必ず、転職を繰り返した理由を聞かれるのでポジティブで一貫性のある回答を準備しておく必要があります。

年収が上がりにくい

転職を繰り返した結果、年収が上がりにくいです。長年一つのところで務めていれば、ベース給がアップしたりします。その会社で役職についたり有望な人材になっていくため、年収が上がる可能性が高いです。

転職を繰り返した結果、入社して間もないと、給料が最初は低く設定されています。通常は、年数を重ねて信頼とともに年収もあがりますが転職を繰り返した結果、市場価値が下がるのです。特別なスキルや資格がないと優遇もされにくいでしょう。

専門的なスキルが身に付きにくい

転職を繰り返した結果、専門的なスキルが身に付きにくいです。長くて勤めていないと、自分自身にもスキルや専門性が身に付かないでいる状況。

専門性やスキルがあることで、市場価値があがります。スキルや能力にあった、転職活動ができません。転職を繰り返すとキャリアアップも難しくなってしまいます。

【3人の事例】転職を繰り返した結果どうなった？

リクナビNEXTの「５回以上転職した3人の体験談。転職しまくった結果、天職に出会えたか？」の記事を参考にみていきます。

• Sさん 30代後半、男性　転職回数5
• Kさん 40代後半、男性　転職回数8
• Nさん 30代前半、女性　転職回数10

Sさんの場合「今の会社に不満はない」

天職だと確信しているわけではありませんが、今の会社に不満はありません。やりがいのある仕事だと思っています。
ただし、ここが最後の会社にはならないと思います。
それは、私個人の意思だけではなく、会社自体に「ある程度経験を積んだら起業する、あるいはキャリアアップのために転職する」といった文化が根付いているからです。

出所：リクナビNEXT

ここが最後の会社にはならないといいます。将来的に独立したり、新しい会社へキャリアアップを目指しているといいます。

Kさんの場合「天職に出会えた」

自分の軸は明確になっています。「人に関わる仕事」が好きだということです。メーカーやサービス業などの会社も経験したことで、それを認識できました。現在は人材系ベンチャーで取締役代理のポジションに就いています。今の仕事がベストだとは思いませんが、人材関連の仕事ができている点では、天職を得た状態といえるかもしれません。

出所：リクナビNEXT

いろいろな仕事を経験した結果、自分の好きなことや、得意なことが見えたようです。結果的に、転職を繰り返した結果、本当の天職に気付けたのかも知れません。

Nさん「どうなりたいかではなく、どうやりたいか」を気付けた

転職を繰り返して気付いたことは、私が重視するのは「どうなりたいか」ではなく「どうやりたいか」だということ。縦割り組織の中で管理されたり、チームのメンバー同士で助け合ったりする働き方は、私には合わないとわかりました。どんな仕事をするかは、そのときどきの興味関心によって変わっていくでしょうが、「管理されず、自分の裁量で自由に活動したい」という価値観は変わらない。これからも転職の機会が巡ってくると思いますが、その価値観を軸に会社を選ぼうと思っています。

出所：リクナビNEXT

働き方の進め方は、人それぞれ合う、合わないがあります。自分の裁量で、コツコツ仕事をこなしていく価値観の方が合っていると気付けた事例です。

転職を繰り返した結果|まとめ

転職を繰り返すことは、悪いことではありません。大事なのは、転職を経験する度にどんなことを得るか、どんなことに気付けるか重要ということがわかりました。

転職繰り返しても、そこで得た経験はプラスに活かせるかどうかです。悲観せずに、転職活動は続けましょう。

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