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マイナビ転職はブラックばかりと思う3つの理由!対処法も紹介

読者の悩み

マイナビ転職はブラック企業が多い?

このような疑問にお答えします。

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目次

マイナビ転職がブラックばかりと思う3つの理由

マイナビ転職がブラックばかりと思う3つの理由は、以下の3つです。

  • 求人数が多くブラック企業が混ざるから
  • 知名度の高いブラック企業が載ってるから
  • ブラックの基準は人それぞれだから

求人数が多くブラック企業が混ざるから

マイナビ転職がブラックばかりと思う理由は、求人が多いからです。

求人数が多いとブラック企業の割合も増えます。普通に考えて、全て優良求人なわけないですよね。

マイナビ転職は、なるべく多くの求人を集めようとしてユーザーを満足させようと努力しています。

求人の中にはブラックだと思う会社が混ざってもおかしくないでしょう。

知名度の高いブラック企業が載ってるから

マイナビ転職がブラックばかりと思う理由は、知名度の高いブラック企業が乗ってるからです。

  • ブラックで有名な企業がある
  • 毎月求人を出している

特に一部上場企業などの大手企業は、パワハラや横領、長時間労働が問題となってニュースとなります。

メディア側に知名度の高い企業は、すぐに取り上げられてしまうので黒い部分が目立ってしまうのです。

他にも、求人を出し続けていると離職率が高くブラックなのではないかという考え方もできるでしょう。

ブラックの基準は人それぞれだから

マイナビ転職がブラックばかりと思う理由は、ブラックと感じる基準は人それぞれだからです。

同じマイナビ転職の求人をみてもアナタがブラックだと感じても、人によってはブラックじゃないと思う人もいます。

求人票に残業が40時間と記載があっても、それぞれ優先度が違うので、ブラックばかりと思う人もいるでしょう。

ちなみに、厚生労働省は、ブラックな定義について以下のように説明しています。

厚生労働省においては、「ブラック企業」について定義していませんが、一般的な特徴として①労働者に対し極端な長時間労働やノルマを課す、② 賃金不払残業やパワーハラスメントが横行するなど企業全体のコンプライアンス意識が低い、③ このような状況下で労働者に対し過度の選別を行う、などと言われています。

マイナビ転職でブラックばかりだと感じたときの対処法

マイナビ転職でブラックばかりと感じたときの対処法は、以下の3つです。

  • ホームページをチェックする
  • 評判サイトを活用する
  • 転職エージェントの非公開求人に目を向ける

ホームページをチェックする

マイナビ転職でブラックばかりと感じたらホームページもチェックしましょう。

求人票だけが全てではありません。しっかりと企業のHPを見るようにしてください。

  • 代表の写真が出てるか?
  • 会社住所や沿革でおかしい箇所はないか?
  • ブログやSNSでブラック臭がしないか?

ホームページをチェックすると気付くことがありますので必ず確認しましょう。

評判・口コミサイトを活用する

マイナビ転職でブラックばかりと感じたら、転職の評判・口コミサイトを活用してください。

今働いてる人や、元社員の人が職場について口コミをしているので、リアルな情報を知ることができます。

事前に応募先企業の実態を知ることができるのでブラックか判断材料になるでしょう。

注意点は、口コミの内容が事実とはかぎらないので参考程度にとどめておきましょう。

転職エージェントの非公開求人に目を向ける

マイナビ転職がブラックばかりと感じたら、転職エージェントを活用するのが正解です。

絶対利用すべき理由は3つ。

  • 優良求人が多い
  • レアな非公開求人がある
  • 転職にベストなタイミングを教えてくれる

必ず登録しておきたいのが、「第二新卒エージェントneo」。

無料で手厚いサポートが魅力です。すぐに転職しなくても登録して求人だけはみておくといいでしょう。

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この記事を書いた人

人材業界4年。
「企業の採用コンサルタント業務」や「人事担当者」として採用に関わる職務を経験。
2回の転職であらゆる転職サイト&転職エージェントを活用した経験を発信します。

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